西宁热电公司启动廉政大讲堂活动

日期:2022-08-03
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8月1日,西宁热电公司召开廉政大讲堂启动会。会议宣读了“廉政大讲堂专项活动方案”,全体与会人员观看了“零容忍”问题清单宣传片,公司党委书记参会并讲廉政党课。

该公司党委书记以《坚持廉洁从业 严守职业底线》为题,从“理解廉洁深刻涵义”“准确把握新形势”“坚守廉洁心 杜绝微腐败”“集团公司零容忍问题清单”四个方面,给党员干部上了一堂生动的廉政党课。他指出,公司管理人员、关键岗位人员是推进公司高质量发展的中坚力量。一要知敬畏,守底线,廉洁从业。必须有一份“清醒”的敬畏感,时刻警示自己有所为有所不为,坚守道德与理性底线,牢记廉洁从业,经得起诱惑,终究能够心安理得。二要时刻自省,强化学习,廉洁从业。时时刻刻提醒自己要坚守职业道德,廉洁从业。平日里认真学习党章党规党纪、宪法法律,公司的各项规章制度,认真学习钻研业务技术,提高个人素质和法律意识,按规矩办事,按要求操作,廉洁自律、严于律己。三要坚守职责,忠于企业,廉洁从业。必须时刻牢记“忠诚”二字,忠诚于党,忠诚于企业。始终做到“不忘初心、牢记使命”,敢于同不良行为作斗争。

会议要求,开展《廉政大讲堂》专项活动,不断增强党员干部遵规守纪的自觉性、坚定性。一是放大“不敢腐”的震慑。坚持重遏制、强高压、长震慑,严肃查处招标采购、检修技改等重点领域腐败问题,严肃查处干部面对任务能躲就躲、推诿扯皮的作风问题;二是强化“不能腐”的制度约束。要完善落实党风廉政建设责任制检查考核办法,定期检查党风廉政建设责任制相关工作的落实情况。召开党委会议分析研判党风廉政建设情况,切实把问题解决在初期,化解在萌芽状态;三是激发“不想腐”的内生动力。持续抓好警示教育、纪律教育、作风教育。紧盯重点工作、重要环节,加强过程指导,实施动态跟踪评价。

该公司领导班子成员、各部门负责人、各党支部纪检委员、重点岗位人员参加会议。